那我每个月的加班费怎么计算,我在东莞,按新劳动法?

请问，我有底薪，有住房补贴，生活津贴，职务津贴，管理津贴，技能津贴，那我每个月的加班费怎么计算，我在东莞，公司是日企，谢谢。按新劳动法，就是说每小时应该怎么算。

劳动法第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。这就是新劳动法加班费的计算方法了。