公司的说法是只赔偿两个月中的加班,我一个月加班是5天,等于只支付我10天的加班,这种做法合理吗？

田律师好，那请问应当赔偿多少？
工资是1500，我还有加班费，公司的说法是只赔偿两个月中的加班，我一个月加班是5天，等于只支付我10天的加班，这种做法合理吗？

你好你与公司的劳动合同如果有违约金，应该支付。加班费本来就是应该给你的。因此，我不清楚你的合同中如何约定的。