admin 5倍算还是按基本工资与津贴的总和来计算,如果是按基本工资的1,5倍,是否违法？
我公司的工资构成分为基本工资及津贴，请问加班费应该按基本工资的1.5倍算还是按基本工资与津贴的总和来计算？如果是按基本工资的1.5倍，是否违法？
位律师回复加班费按基本工资与津贴的总和来计算,如果是按基本工资的1.5倍违法。满意请按采纳
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