因为公司是私人的,规模小,每个员工过来时都没有签劳动合同法,现在我该怎么办?

因为公司是私人的,规模小,每个员工过来时都没有签劳动合同法,现在我该怎么办?,第1张

各位律师:
我于2008年11月分在一个私人企业上班,由于有事我提前一个月辞职,公司现在也招到人顶我的位子,同意我辞职了,可是说发工资要扣我一部份工资,因为公司是私人的规模小每个员工过来时都没有签劳动合同法,现在我该怎么办?

位律师回复

首先,根据劳动合同法规定,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者签订劳动合同的,应向劳动者支付双倍工资,所以,如果该单位未在你入职后一个月内签订劳动合同,你即可以主张双倍工资索赔。另外,公司应当全额发放你实际工作期间的工资,所以公司扣发你的工资是违法的。你可以向当地劳动局投诉解决,也可以就该争议直接提起劳动争议仲裁

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