2、我没有提前30填写书面申请,我是否应当付违约金,付多少？

尊敬的律师：

  您好！我像一只热锅上的蚂蚁，在网络上寻找心中疑问的答案。然后来到了您这里！很恳切的希望得到您的帮助！

   事情的经过是这样：我所上的大学，2003年8月份我来到了现在的单位开始实习，为期一年，实习期结束后我也毕业了，顺理成章的留在了这个单位。单位考虑我个人表现好，想留我工作，答应给我交保险，然而因为上面领导的原因，到最后保险是我个人自己全部缴纳的，单位没有承担。这样我一直自己从2003年8月交到2005年4月，单位同时承诺邦我缴纳以后的社会保险。

    现在也就是2006年7月中旬因个人对公司的看法以及公司的不公平待遇，我突然辞职，并且没有提前一个月提交书面申请。但是我辞职后并不是一走了之，而是认真的交接了工作，也就是现在7月29号正式离开单位。但是我去转自己关系时，公司以：你不在这里上班就不给你缴纳保险！为理由，拒不缴纳。

     所以现在我想请教：1、公司是否违法？

2、我没有提前30填写书面申请，我是否应当付违约金？付多少？

     我还向补充几点：我与单位签过劳动合同

辞职，给公司造成损失的，应当赔偿。保险公司应当为你补交。