发工资时连工资条都没有,我听有人说一但签定合同后在学校里签的协议就失效了,是这样的吗？

谢谢各律师
在学校里签的是国家教育部门签发的协议，后来签定的是江苏省劳动部门的合同，我也不知道是补充还是重新签定的，我所不明白的是合同中居然连待遇、保险什么都没有提，这样的合同有效吗？发工资时连工资条都没有。我听有人说一但签定合同后在学校里签的协议就失效了，是这样的吗？再谢！

两个协议应该都是有效的。