但是工资他乱算怎么办,5月拿几件工资,6月我辞职他随便给我60块钱一天算,你说这是合法吗?

请问律师，我进了一个厂，我是09年6.14辞职的，他们说有接替我职位我就可以走了，但是工资他乱算怎么办。5月拿几件工资，6月我辞职他随便给我60块钱一天算，你说这是合法吗

对于职工工资发生争议，个人认为，如果有合同约定的，按约定执行，如果没有约定又协商不成的话，可以提起仲裁，要求与同一单位的员工同工同酬，或按当地职工平均工资标椎来主张权利。