公司给的理由也不充分．但公司说不同意也的同意．我该怎么做？

你好，解瑞强律师：
我是09年3月5日进入公司的．担任跟单主管一职．试用期底薪2000元（一个月）转正后2200．4月10日左右签的合同，但合同上的底薪是1500多．09年5月9日因直属上级离职，公司说我工作不能胜任把我调到前台做业务底薪1200．我不同意，公司给的理由也不充分．但公司说不同意也的同意．我该怎么做？

低于合同约定的底薪。但可以看一下5月份给你的工资总额，最终确定是否提起劳动仲裁申诉。