是不是等到5月14日我就可以走人了,他还是不批准我难道还要一直等到他招到人了再走吗？

你好，吴芳律师：
我是1月19日入职上班，试用期为3个月。签了合同。
4月14日我交了辞职申请书，但是一直没有说批还是不批。
主管说我过了试用期，必须等一个月以后。
目前为止我只填写了培训总结和试用期评估两张表。没有拿到正式的一式三联的单据。
而且，他这里还没有招到人，要我等他招到人了，我交接好了再走。
我的疑问是1。如果我没有过试用期，到今天4月23日止我已经提前3天书面通知了，应该随时可以走吗？他不批准也可以吗？
2。如果照他说的我已经过了试用期，是不是等到5月14日我就可以走人了，他还是不批准我难道还要一直等到他招到人了再走吗？

应该没有过试用期，可要求交接。