就直接给我解除了劳动合同,这样的问题应该解除合同吗,解除合同要不要赔偿我经济损失?

就直接给我解除了劳动合同,这样的问题应该解除合同吗,解除合同要不要赔偿我经济损失?,第1张

各位律师:
你好我想问一下我是2005年进公司工作的,2007年7月与公司签订了3年的合同截止今天由于工作中的过失公司给我解除合同,没有一点经济赔偿,说是这个过失给公司造成经济损失,就直接给我解除了劳动合同这样的问题应该解除合同吗解除合同要不要赔偿我经济损失

位律师回复

解除合同要按工龄一年补一个月全薪工资。如果是违法解除还要双倍赔偿!公司要有证据证明你有过错,同时还要证明你的过错造成他多大的损失,你才可能赔他钱。如有疑难可就近联系13771954614苏州律师陈磊

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