admin 但是在合同未到期的情况下,单位未提前通知劳动者单方辞退了劳动者,请问劳动者应该得到怎样的赔偿？
尊敬的律师
您们好：
请问劳动者在某单位工作了8年，去年单位与劳动者签订了为期一年的劳动合同，但是在合同未到期的情况下，单位未提前通知劳动者单方辞退了劳动者。
请问劳动者应该得到怎样的赔偿？
谢谢回复
单位违法解除要支付赔偿金。每工作一年支付2个月工作的经济赔偿。
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尊敬的律师
您们好：
请问劳动者在某单位工作了8年，去年单位与劳动者签订了为期一年的劳动合同，但是在合同未到期的情况下，单位未提前通知劳动者单方辞退了劳动者。
请问劳动者应该得到怎样的赔偿？
谢谢回复
单位违法解除要支付赔偿金。每工作一年支付2个月工作的经济赔偿。
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