而现在有一份很好的工作机会,我想主动提出向公司解除劳动合同,公司需要赔偿吗?

我的情况比较特殊，我在深圳的一家外企，2008年7月份中旬公司把我们部门解散了，所有同事都得到补偿解散。而刚好我在2008年7月5号生的小孩，于是公司与我协议决定，合同延续到我哺乳期结束，期间正常发工资，社保还有公积金正常发放，合同结束后再按工作年限1.5倍补偿，而我因为部门结束不用去上班，呆在家里就行，也就意味着7月份我就要失业了。现在已经3月份了，因为长时间呆在家里没什么意思，而现在有一份很好的工作机会，我想主动提出向公司解除劳动合同，公司需要赔偿吗，谢谢各位律师！

你现在去新的单位去上班就是了，等哺乳期满再缴纳社会保险即可。