劳动合同上没有规定要交五险一金,但是每月工资里都已经扣除了,这样可以吗？

由于公司工作失误，从2007年10月份开始就没有给我交上公积金，到2008年5月份才去补交。导致本人因此买房未能办理公积金贷款。请问这样我是否可以向公司索要我每月因办商业贷款多交的部分。  （这是我的问题，赵耀律师说我缺少法律依据）   我还想问我有与该公司的劳动合同，公积金卡上也显示为补交，我也有购房合同。   
不好意思，还要继续麻烦大家。 劳动合同上没有规定要交五险一金，但是每月工资里都已经扣除了，这样可以吗？

对方没缴纳的部分又扣工资部分属于克扣工资，可向劳动监察投诉或直接申请劳动仲裁，公积金停缴造成的损失可以提起民事诉讼。满意请按采纳