宁波通讯杂志社招聘编辑人员启事 9月5日前报名
宁波通讯杂志社系宁波市差额拨款事业单位,承担着宁波市委机关刊物《宁波通讯》的出版发行等 工作。因事业发展需要,根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(甬政发[2007]109号)文件精神,经上级主管部门批准,市人事局核准,面向社会公开招聘工作人员。现将有关招聘事项公告如下。
一、招聘岗位及人数
编辑(记者)岗位1名
二、岗位要求
(一)遵纪守法,品行端正,思想政治素质好。
(二)事业编制人员,全日制本科以上学历,具有平面媒体相关工作经验;或全日制硕士研究生以上学历,社会学科类专业。
(三)具有较强的文字功底和一定的采编能力。
(四)身体健康,年龄在30周岁以下(1978年9月1日以后出生)。
三、报名
1.报名时间:公告之日起至2008年9月5日止(逾期不再报名)
2.报名方式:将自荐材料、报名表及三篇在公开报刊上发表的文章(学术论文除外)发送至指定电子邮箱:hapbee2006@163.com,联系电话:0574—87182670,传真:0574—87368632,联系人:施容娇
四、资格初审
对报名人员按岗位要求进行相关资格初审,经资格审查合格后,进入笔试和面试。
五、笔试
笔试方式为在规定时间内撰写规定题材的文章。笔试时间、地点另行通知。笔试分占总分值的50%。以笔试成绩从高分到低分按招聘岗位4:1的比例确定进入面试人员。
六、面试
面试内容为业务能力和综合素质测试。面试时间地点另行通知。面试分占总分值的50%。
七、体检
根据总分从高到低,按招聘岗位2:1的比例确定参加体检的人员。体检需在指定医院进行,体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》。体检时间和地点另行通知。体检合格人员进入考核。
八、考核
对考核人员进行思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况的详细考核。
九、公示及聘用
根据考试、体检、考核结果,在合格人员中,择优确定拟聘用人员名单。报市人事局核准后,公示七天,公示期间无异议的在公示结束后,办理相关录用手续。
宁波通讯杂志社
2008年8月21日
0条评论