现在对方单位要求我们了解此事,请问律师为了维护正当权益,我该如何处理这件事情？

已同学今年暑期在一外企打工期间右手食指受伤第一和第二关节之间断裂，只有指背皮肤相连，后经手术已接上，但到目前为止食指活动角度仍很小，现在对方单位要求我们了解此事。请问律师为了维护正当权益，我该如何处理这件事情？谢谢

请你具体时间说的再清楚一点,主要看是雇佣关系还是劳动关系,如果是劳动关系,应先认定工伤,再作伤残等级鉴定;如果是雇佣则可以直接作伤残鉴定.只有鉴定出伤残等级,才能与对方谈赔偿问题.当然,如果双方对等级的争议不大,也可以直接商谈解决.