admin 强制性推行霸王条款,如我们不接受,就没有任何条件的赶走我们,请问：企业这样做合法吗？
我是83年进入邮电局参加工作的临时工，邮电分营后被分到电信公司，06年企业在我不知情的情况下转为《委代办》，在此期间，企业仅在06年为我们买了一年的养老保险，现在，企业实行外包，强制性推行霸王条款，如我们不接受，就没有任何条件的赶走我们。请问：企业这样做合法吗？我们应该得到怎样的报酬。
位律师回复单位应当为你补缴06年前的社会保险及06年后的社会保险.单位不能单方解除劳动合同.
我是83年进入邮电局参加工作的临时工，邮电分营后被分到电信公司，06年企业在我不知情的情况下转为《委代办》，在此期间，企业仅在06年为我们买了一年的养老保险，现在，企业实行外包，强制性推行霸王条款，如我们不接受，就没有任何条件的赶走我们。请问：企业这样做合法吗？我们应该得到怎样的报酬。
位律师回复单位应当为你补缴06年前的社会保险及06年后的社会保险.单位不能单方解除劳动合同.
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