我都要退休的年龄了,如果单位借此要硬性辞退合适吗?
我是有35年工龄的单位老职工,将于2006年8月退休。由于单位效益历年不好,很多职工多年在家耍,无工作做,很多年来经常几个月发不出工资,为此我没有尊照单位无事也要去上一张报纸一杯茶报到班(很多职工都是这样)。请问我都要退休的年龄了,如果单位借此要硬性辞退合适吗?
位律师回复不合法。如果单位强制辞退,你可以申请劳动仲裁。
我是有35年工龄的单位老职工,将于2006年8月退休。由于单位效益历年不好,很多职工多年在家耍,无工作做,很多年来经常几个月发不出工资,为此我没有尊照单位无事也要去上一张报纸一杯茶报到班(很多职工都是这样)。请问我都要退休的年龄了,如果单位借此要硬性辞退合适吗?
位律师回复不合法。如果单位强制辞退,你可以申请劳动仲裁。
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