我都要退休的年龄了,如果单位借此要硬性辞退合适吗？

我是有35年工龄的单位老职工，将于2006年8月退休。由于单位效益历年不好，很多职工多年在家耍，无工作做，很多年来经常几个月发不出工资，为此我没有尊照单位无事也要去上一张报纸一杯茶报到班（很多职工都是这样）。请问我都要退休的年龄了，如果单位借此要硬性辞退合适吗？

不合法。如果单位强制辞退，你可以申请劳动仲裁。