比如医疗保险,养老保险,失业保险等,跟没有公积金等,请问这样算合法的吗?
劳动协议是否应该有相关的社会保险等福利?
我们只签订了劳动协议但没有签劳动合同,
所以公司没有给我们上社会保险,比如医疗保险,养老保险,失业保险等,跟没有公积金等,请问这样算合法的吗?
协议就是合同。为职工保险是用人单位法定义务,无论合同有无约定,用人单位均应为你投保。
劳动协议是否应该有相关的社会保险等福利?
我们只签订了劳动协议但没有签劳动合同,
所以公司没有给我们上社会保险,比如医疗保险,养老保险,失业保险等,跟没有公积金等,请问这样算合法的吗?
协议就是合同。为职工保险是用人单位法定义务,无论合同有无约定,用人单位均应为你投保。
0条评论