837季 给孩儿们一个舞台

给每个孩儿一个舞台，是我这个老班的职责所在。

每天一分钟表扬分享，已开展了很长一段时间了。老班这么多年，每带一届新生，都会根据孩儿们的班情，学情来制定班级管理模式。每一届的管理模式都是崭新的，充满了挑战。可以这么说，既费神又费脑，可还是喜欢折腾。每天一分钟表扬分享是做老班这么多年来感觉培育得最好的一个孩子。

每一项新生事物的实行，总会不太顺利。每天一分钟表扬分享，刚开始实行时，都是磕磕碰碰。孩儿们站到讲台的那一刻，不是紧张得一句话说不出，就是扭扭捏捏。有些孩儿即使说得话来，声音却犹如蚊子声。任凭您怎么伸长脖子，侧着耳朵依然是听不到声音。就是看到嘴巴动而已，分享等于没分享。

这样的效果，让它夭折还是继续下去？犹豫过，挣扎过，好不容易想出这个全民得到锻炼的好方法，怎能这样就中断？思想斗争后，最后还是把辛苦培育的孩子———每天一分钟表扬分享留下来了。

榜样是最好的引领。先是树立榜样，从班长开始，鼓励班长开个好头。好的开头是成功的一半。有了班长的好开头，再加上全体孩儿们和我的鼓励，上去分享的孩儿渐渐地找到感觉了：声音渐渐大了，仪态不扭捏了，能把一件事说清楚了。

做一件事不难，把一件事做好就难了，把一件事坚持做下去就更难了。就因为不容易，克服种种困难坚持了下来。现在班上六十多号孩儿们都有两次以上的分享经历了。每次站到讲台分享都无比的开心。分享的内容也较之前新颖了，声音洪亮了，仪态落落大方了。

每天，孩儿们和我都很期待这一分享时刻的到来。这一时刻让我们收获满满地正能量，榜样就在身边。分享者快乐，被分享者更快乐，听分享者也快乐！你乐，我乐，大家乐，才是真正的快乐！

看着孩儿们一个个进步了，常常感叹道：幸好当初坚持给孩儿们搭建一个舞台。