2022年法国大学校毕业生就业情况一览,健康危机后,毕业生就业情况如何?

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CGE ————————»»»»

Enquête Insertion des jeunes diplômés 2022 de la Conférence des grandes écoles

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Fondée en 1973

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 Introduction 

Conférence des grandes écoles(CGE)成立于1973年,由法国233所大学校组成,包括13所外国大学校,涵盖了广泛的专业,包括:工程学、管理学、建筑学、政治学、创作与设计学、新闻学、军事学校、兽医学和医学等。

每年,大学校颁发的硕士学位占全法的43%以上。每所大学校都会提供丰富的研究机会、确保学生的教育项目与就业相匹配。

CGE确保其所有成员学校尊重其基本原则:课程的卓越性、与企业的联系、创新、国际开放性、社会影响等。

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CGE已经连续30年公布CGE毕业生的就业情况,今年大学校的毕业生在就业中有何表现?大家快和小度一起来看看~

//Un niveau record du taux net d'emploi

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2021年健康危机后,CGE毕业生净就业率创新高

2022年CGE毕业生净就业率达89.8%,比去年增加了10.7个百分点,恢复到了疫情前的水平。各类学校净就业率都有增加,其中工程类专业学校净就业率最高,为91.1%(+11.7%),其次是管理类专业学校,为88.6%其他专业学校为85.9%

同时,所有类型学校的毕业生,就业效率都很高,且男女均如此。10位毕业生中,有超过8人(83.6%)两个月内就找到了工作。他们当中很大一部分人在毕业前就签订了劳动合同。

//Les conditions de recrutement se révèlent très bonnes

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对于已就业的毕业生来说,尽管男女之间工资的不平等现象持续存在,但招聘情况却非常好 :

  • 在法国工作的毕业生中,86.1%拥有管理人员身份。

  • 81.8%的毕业生签订了长期合同,比去年增长了4-7个百分点。在去年观察到下降5.1%后,今年回到了健康危机前的水平。

  • 工资高于健康危机前的水平。在法国工作的毕业生中,平均年薪总额为36,551欧元(不包括奖金),一年内增长3.1%

  • 唯一的缺点是,2022年,对于在法国工作的毕业生来说,男女之间的薪酬差距仍将存在,但差距小于去年。男性的平均工资(不包括奖金)比女性高5%(男性 : 37268欧元,女性 : 35505欧元),而去年为6.6%。

//Le choix des nouveaux diplômés connait quelques variations

今年毕业生选择从事的部门与往年大致相同,但不同的毕业生在选择部门时,侧重点有所变化:

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  • 管理专业毕业生倾向于在咨询公司IT公司(ICT服务)中工作:超过三分之一的毕业生(34.7%)在该类公司中找到工作。16.1%的毕业生在数字服务公司(ESN)担任管理人员一职,比上次调查高出4.7个百分点。14.8%的毕业生就职于银行业和保险业9.5%的毕业生就职于贸易行业

  • 工程专业毕业生也更喜欢咨询、工程和设计类公司(25.1%)以及包括ESN在内的IT公司(22.2%)。建筑业仍然排在第3位,7.3%的毕业生选择了该行业。运输业就业人数恢复到了两年前的水平,为5.4%(2020年为6%)。能源行业为4%

//La répartition des emplois par secteur géographique

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根据CGE调查显示,从地理角度来看:

  • 12%的毕业生选择在国外就业。所有类型学校的毕业生在国外就业的比例都在下降。然而在管理专业其他专业学校的毕业生中,这一比例仍然较高(分别为15.8%16.1%),他们比工程专业学生(8.7%)更倾向于在国外寻找工作。

  • 法国工作分配依然稳定。不出所料,法兰西岛地区提供了53.2%的工作岗位,其中与管理专业和其他专业相关的岗位占75%以上,而61.9%工程类岗位分布在外省

//Autres  enseignements  de  cette  édition

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本次调查中,CGE发现:

  • 学徒制毕业生的就业率比其他毕业生高1.4个百分点(分别为74.7%和73.3%)。毕业后不到6个月,学徒制毕业生的净就业率达到90%,略高于其他毕业生(89.8%)。

  • 2021年毕业生满意度很高:几乎所有正在工作的人(90.1%)都说他们的工作与其资格水平相匹配

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巴黎电信学院校长Nicolas Glady表示,2021年的调查显示,即使在特殊的健康危机时期,大学校的文凭也发挥着强大的保护作用

而且大学校已经实施了许多措施来限制危机的影响,这得益于大学校的敏捷性、与公司的密切联系、校友网络、教学质量和毕业生的优秀表现

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 Enfin 

鉴于疫情后经济复苏的背景,今年的毕业生就业调查显得尤为特别,它显示了疫情后大学校毕业生的就业情况。我们注意到,无论是就业率还是工资方面,2022年数据都要高于2021年。由此可见,大学校就业能力已经逐渐恢复到疫情前水平。

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