山西人才市场统计:软件工程师等三类人才缺口大

山西人才市场统计:软件工程师等三类人才缺口大,第1张

山西人才市场统计:软件工程师等三类人才缺口大,第2张

昨日,山西人才市场统计结果显示:8月以来,虽然软件工程师、平面设计师、网页设计师等三类人员职场看好,8场招聘会共提供岗位800多个,但初步达成意向的只占10%左右。

这些岗位月薪多数在2000元以上,有的企业甚至给出“底薪5000元,上不封顶”的优厚待遇。从招聘条件看,这几类人员都要求专业技术性强,比如软件工程师要求熟悉软件开发流程,掌握多种语言或地图软件开发;平面设计师需具有一定相关领域知识及丰富的专业经验,出色的设计表现和设计执行能力,熟悉各种设计软件,能独立高效地完成设计工作;网页设计师需熟悉各种网页设计软件,精通Flash制作,具备一定的美术功底,能独立完成网页设计。

据招聘人员介绍,企业所需人才要求综合素质较高,往往需要多种专业交叉结合,而应聘者多为高校毕业生,他们虽然对理论知识掌握较好,但缺乏实践经验,使很多求职者感觉难以胜任,比如在金融行业从事软件开发的人员,除需要软件知识外,还需要熟悉金融知识,这造成相关人才在应聘中难以成功的主要障碍。

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