工作实务练习题-秘书的检查督办工作

工作实务练习题-秘书的检查督办工作,第1张

工作实务练习题-秘书的检查督办工作,第2张

一、填空题
1.检查督办为决策的正确贯彻起________,是推动各项决策顺利实现的重要保证。
2.检查督办工作就是通过监督、催促、检查来克服决策实施过程中的________。
3.________就是处在一定时间和空间的客观事物,在运动中出现的偏离规定方向和运动轨道的现象。
4.组织越是复杂,管理层次越多,上层的决策或会议精神的贯彻落实就越________。
5.决策的层次越高,运行层次越多,区域越大,时间越长,其偏差程度就越________。
6.秘书部门检查督办工作的主要内容有克服________、行为差、________、失误差。
7.进度差的表现有二,一是进度慢,二是工作处于________。
8.行为差比较多见的是推诿或________。
9.效果差比较常见的是不足和________两种偏差。
10.对失误的决策,越是机械地督促落实实施,其造成的损失和危害就会越________。
11.程序法通常由确定项目、检查催办、____三个环节构成。
12.秘书部门检查督办工作要充分依靠和尊重____ 和部门。

二、判断题
1.决策目标是领导集团或领导个人对未来状况的期望。
2.检查督办工作的目的就是要克服决策实施过程中的偏差因素
3.造成进度差的原因只有客观的而没有主观的。
4.对失误的决策越是督促落实,其造成的损失和危害就会越小·
5.秘书在检查督办过程中有时可以具有指挥的权力和责任。
6.秘书在必要时可以直接处理问题,代替下属机关和部门的工作。
7.程序法是秘书部门检查督办工作最基本的方法。
8.秘书部门检查督办工作不需依靠下属机关和部门。

三、单选题
1.不足和过头属于()。
A.进度差
B.行为差
C.效果差
D.失误差
2.推诿或顶牛属于()。
A.进度差
B.行为差
C.效果差
D.失误差3.不属于秘书部门检查督办工作特点的一项是()。
A.目的明确
B.内容系统
C.态度谦和
D.分层负责
4.不属于秘书部门检查督办工作一般方法的一项是()。
A.系统法
B.程序法
C.分层负责法
D.受权法
5.()是决策督查的目的之一。
A.准备修订决策
B.补充和完善决策
C.深入调查研究
D.广泛征求意见
6.决策督查的程序要求按照()的原则立项。
A.一事一项
B.一事多项
C.多事多项
D.多事单项
7.在决策督查的程序中,对已立项的决策事项,要制定()。
A.督查计划
B.督查方法
C.督查规则
D.督查安排
四、多选题
1.秘书部门检查督办的职能基础是()。
A、全面理解决策指令
B,熟练高效的信息处理能力
C.及时准确地反映检查督办的情况
D.全面协助领导工作
2.秘书部门检查督办工作的特点为()。
A.职能优越
B.目的明确
C.内容系统
D.态度谦和
3.秘书部门检查督办工作的一般方法有()。
A、比较法
B.程序法
C.受权法
D.分层负责法
4.督查工作是指()。
A.对领导的重大决策与部署情况进行督促检查
B.对领导指示或具体交办的事项催办落实
C.随时监督、检查各职能部门工作的开展情况
D.到基层调查、了解正在进行的各项日常工作的进展情况

五、名词解释
1.检查督办
2.偏差
3.进度差
4.行为差
5.效果差
6、失误差
7.程序法
8.受权法
9.分层负责法

六、简答题
1.秘书部门检查督办的范围和对象。
2.检查督办所具有的两大功能。
3.秘书部门检查督办的职能基础。
4.秘书部门检查督办工作的特点。
5.秘书部门检查督办工作的一般方法。

七、论述题
1.秘书部门检查督办的主要任务是什么?
2.秘书部门检查督办工作的主要内容有哪些?
3.秘书部门检查督办工作的要求有哪些?

八、工作实务题
1.公司主管领导在一份有关产品质量问题的报告上作了批示后交给你,并指示你督查此项工作,你准备如何去做?
2.某集团公司做出了关于加强财务审计工作的重大决定,并将此决定下发到各分公司,经过一段时间,公司派出督查组到下属分公司督查此决定的落实情况,作为督查组的主要成员,请你说出督查的方法有哪几种?本次督查属于哪一种?在督查中应注意哪些问题?

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