（我现在是无期限合同）解除合同的时候能不能要求公司经济赔偿,怎么赔偿的方法才保证了我的权益呢？

先谢谢各位律师的回答，本人非常感激！
我还想咨询下我能不能因为公司违反了计算加班工资基数的原因为理由，然后和公司解除劳动合同呢？（我现在是无期限合同）解除合同的时候能不能要求公司经济赔偿？怎么赔偿的方法才保证了我的权益呢？
谢谢

1、是否提出解除劳动合同是劳资双方的权利，作为劳动者，当然有权提出解决劳动合同。
2、但依所述解除劳动的理由，不能获得法律支持的经济补偿金（更不是赔偿）。因为，按劳动法及劳动合同法的规定，只有因用人单位未按时支付劳动者的劳动报酬，劳动者提出解除劳动合同的，用人单位才应支付经济补偿金或赔偿金。当然，与用人单位协商解除劳动合同或就补偿事宜达成合意除外。