公务员申论考试中对策：灵活多样的提问方式

2007年12月9日下午，发申请卷的时候，很多考生都被蒙上了眼睛。因为提问方式的灵活性和题型的变化，我们的考生应接不暇。考完之后，很多考生说:“为什么和我们以前的申论试卷不一样？现在报考越来越难了。”的确，2007年和2008年的申论题目和之前有很大不同。不仅题型变化很大，提问方式也有很大变化。这么乱的题目怎么复习？其实，如果你退下来仔细研究一下这两年的申论题目，你会发现，一切都是不会变的。复习的时候打好基础，面对题目就不会迷茫。

今天我们就重点讲一下申论的对策。纵观历年国家公务员考试，关于对策的题型有三类:直接提出对策、判断和纠正对策、阐述对策带来的启示。在这里，我们将逐一解释每种题型，供大家学习:

首先，提出对策。我们一直倡导的“八大万能法则”非常实用，可操作性很强。一方面要深刻理解“八大全能法则”的内涵，另一方面要学会灵活运用。

在应用“八大全能法则”时，首先要以八大全能法则为思维框架，提炼材料中现成的对策。提炼的时候要围绕我们一直在讲的三条主线:第一条主线是新闻媒体的报道或者调查的研究报告等。，第二条主线是相关人士的意见，第三条主线是相关方面的做法。这三条主线往往能让我们在最短的时间内掌握最重要的信息。

第二步，找到材料反映的问题，找到问题的原因，然后根据原因提出对策。我们总是基于要解决什么样的问题来提出对策，而要解决问题，就必须找到问题的根源在哪里。

第三步，利用“八大万能法则”整合前面发现的所有对策，查漏补缺，发挥积累的胜任知识整合对策。经过这三步，我们的对策就很全面了。比如充分利用这三个步骤，就能提出非常经典完美的对策。

对于判断和批改对策的问题，广大考生往往无从下手，没有判断和批改的标准。其实我们还是有规则可循的。在判断和修正对策时，应把握以下几个方面:

首先，对策是否可行。比如2005年中央国际机关公务员考试第一题，对扶贫开发工作对策进行了判断和修改。对于选项A，我们可以明确判断是不可行的，因为材料最后一段已经指出扶贫资金的使用和管理存在很大问题，必须加强监管。如果监管失效，地方财政投入越多，被挪用的就越多，农民还是穷。

其次，对策是否在常识上合理，是否有违法制度精神和市场经济的基本原则。比如2005年中央国家机关公务员考试第一题的D选项，要知道扶贫资金的管理应该属于审计部门或者地方政府，而不是纪检部门，这是违背法制常识的。

第三，是对策是否全面。比如2008年中央国家机关公务员考试申论题目第三题，对某职能部门的异议给出了答复。显然，这个答复不能反驳所有的反对意见，当然也没有说服力。所以修改时一定要全面补充。

对于对策的启蒙题，据说学生对自己面临的问题无话可说。其实还是有套路的，按对策来谈开悟。比如2008年中央国家机关公务员考试的第二题，我们可以套用这个模型。1.如果这种做法是正确的，指出它的特点和意义，能带来哪些积极的作用；如果这种做法是错误的，指出其存在的问题和不足，以及可能带来的负面影响和后果。2.要充分吸取这种错误做法的教训，吸取这种正确做法的经验，妥善处理相关问题(提出对策，进行具体发展)。

所以这些题目都是有规律可循的，只要掌握了规律和本质的东西，就一定会成功。