并将书面通知要我签同意解除,我只签了已阅,请问我能以公司违法解除合同让公司赔偿吗?
各位律师:
我在单位工作已经达16年,近期单位把我调到一个不好的部门,我在4月1日只报到了半天,中途因工作交接又去原部门上了一天,其中还两次去与新的部门与部门领导咨询交流,还一次受公司董事长邀请去其办公室谈话,其他时间就没去上班,可是现在公司从我报到那天的下午算起,22号上午便通知我,说我已连续旷工超过15天,按严重违纪公司已解除了合同,并将书面通知要我签同意解除,我只签了已阅,请问我能以公司违法解除合同让公司赔偿吗?
可以
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