但是,合同又不在她手上,无法回去跟老板要求赔偿,请问,这种情况下,能运用什么法律手段吗？

各位律师：
你好，我想请问一下，我一个朋友于08年6月与某公司签订了一份为期一年的劳动合同，签名后合同一式两份都在老板那里，老板也没有下发回给她。
但是最近公司业务不景气，老板考虑到省下年终奖和春节的带薪休假，就把她公司的几个员工裁掉了，她是其中一个。然后我问到她说有没有提前终止合同赔偿的时候，回答却是没有。
但是，合同又不在她手上，无法回去跟老板要求赔偿。
请问，这种情况下，能运用什么法律手段吗？
谢谢！

可以通过证人，和其他相关证据证明劳动关系事实。