骨科护士述职报告

骨科护士述职报告(精选5篇)

时光飞逝。随着紧张而略显紧张的工作节奏，我们的工作又将告一段落。这段时间有没有梳理工作？该认真写报告了。一份好的述职报告有哪些特点？以下是边肖收集的骨科护士述职报告(5份精选报告)，供您参考，希望对有需要的朋友有所帮助。

骨科护士报告1

领导和同事:

大家好！

一年来，在医院领导、科室主任和护理部的正确领导下，坚持“以病人为中心”的服务理念，以认真的态度和热情投入到学习和工作中。谢谢你对我学习和医疗的信任。感谢院领导对我工作的支持和肯定。现在我用20XX向大家汇报我的工作:

一、意识形态和道德方面

尊重领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，责任心强，积极学习妇产科护理专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗护理实践过程中，服从命令，听从指导，规范操作。严格遵守医院的规章制度，遵守医德标准，参加医院和科室组织的各种活动。

二.专业知识和工作潜力

从我上任的那一天起，我就深深地意识到我所面临的压力和挑战。通过这几年的工作实践，我在更深的层面上体会到了护士长的职责。本着“把工作做得更好”的目标，我用心成功完成了以下工作:

1、做好病房管理和医疗文书工作。

2、认真接待每一位病人，能做到换位思考。

3、在书写医疗文书的过程中要认真负责，端正态度。认真研究科室文件书写要求，规范护理记录和危重病记录的书写等。

护理工作是一项繁琐的工作，但需要细心和耐心的工作。所以对工作要有很高的要求和严格的标准。每次走进病房，我都用我有限的时间鼓励女性，耐心的帮助她们了解产程，建立信心。坚持对护理和助产工作实施日常监督。为了提高每个护士的理论和操作水平，每月组织两次业务学习和一次业务查房。为了了解患者对护理工作是否满意，每月组织一次公休讨论。

三.在学习和生活中

我会努力学习专业知识和技能，做到理论联系实际。除了学习专业知识，还要注意拓展知识面，提高思想文化素质。在生活中保持严谨的态度和良好的作风。工作中，严于律己，诚实守信，乐于助人，团结互助，让部门同志高高兴兴来上班，高高兴兴回家。

20XX年是不平凡的一年，在这一年里我们经历了很多事情，有开心的，也有难过的，也有后悔的等等。年内，在主任和我的共同努力下，在全科医生的精心配合下，医院布置的任务基本完成。据我们了解，共有3059名住院患者。其中顺产1708例，手术1188例，妇科手术19例，科室年总收入约300万元。当然，今年的收入比去年有所下降，日常工作中也有很多不足。我们也在努力寻找不足，努力在短时间内改善。

未来目标:如果我有幸在20XX继续获得大家的信任，我以后会更加努力，努力在科室护理团队中树立榜样。

最后，再次感谢医院领导对我工作和生活的关心，感谢每一个和我一起工作的同事，感谢每一个人对我的信任和厚爱。

骨科护士述职报告2

各位领导:

久而久之，去年的三甲评审和重点临床护理专业建设，在我的脑海里依然记忆犹新，20XX年即将圆满结束。在这一年的工作中，感谢医院领导对我工作的支持和肯定，感谢科室的医生护士姐妹们的团结合作和信任。

回顾20XX年初的全面目标管理责任书，临近年底，因为大家工作忙，自己疏忽大意，没有完成研究工作，觉得有点遗憾。希望在明年的工作中能继续努力，基本完成创造青春文明、改变培养方式、改革责任制、整体护理、医护一体化等诸多方面的全部工作。总结如下:

一是深化核心体系，提高护理安全质量

1、核心制度落实到护士工作的每一项，只有对核心制度的掌握，在临床实践中才会杜绝护理差错和事故，尤其是年轻护士在科室较多，而在今年的护理管理中，实行能量级管理，我们科室零级、一级、二级护士较多，所以对二级以下年轻护士的核心制度应重点培养，定期组织学习，并在晨会上提出问题以防患于未然。

2、核心制度的实施

(1)主课和治疗课每天下午在病房检查医嘱，小夜班和双头班或大夜班第二天检查液体静滴。护士长每周一周五查医嘱，查病历书写问题。

(2)规范书写清晰、颜色一致的医用、长期、临时输液卡的格式。

(3)每天严格换班，尤其是绝对卧床不起的患者，定期翻身拍背，做好皮肤管理，减少并发症的发生。在这一年的护理工作中，一年四季都没有出现压疮、坠床、导管脱落等情况。输血反应2例，输液反应2例，过敏反应1例，均健康出院。

3.负责病历的护士不定期检查护理文书的书写，设立温馨的留言本，就问题留言，督促年轻护士成长。护士长每周不定期检查，以确保病历的准确性。

4.按照医院的规定，科室的病历在患者出院三天后送到病案室。由于骨科医生忙于手术，因此建立了医院患者登记簿，以监督、监督和检查病历的及时性。

5.严格教在科室实习的护生，严格执行核心制度。在每月一轮的实习中，我科实习的护生全部学习核心体系，时不时的提问，参加科室外的理论和操作考试，最后做好教学模式的放开。

二是改革工作模式，提高护士积极性

1.我科在护理部领导的号召和领导下，于20XX年初实行责任制整体护理调度模式，按白天责任护士人数进行病房管理，即一名责任护士负责8-12名患者，实行整体护理，连续护理8小时在岗，24小时护理。

2.每天早上检查完房间后，我们的医生需要去手术室做手术，接触时间短，与病人的交流少。但责任护士每天都在与患者接触，最了解患者的病情变化、药物反应、治疗和心理变化。为了更好地促进患者康复，增加病床周转，提高病床利用率，在责任制整体护理的基础上，实施一体化的医疗合作模式，即查房、病历讨论、院内会诊、专业学习。

3.改革排班方式，实行责任制的整体护理工作模式后，将主管护士的病房纳入排班，利用英语日(D)夜(N)对排班进行整改，让大家每天都能了解主管病房的情况，更好的为患者服务。

4.运用品管圈管理方法提高护理管理质量。目前科室正在开展两个品管圈，一是提高术后伤口引流的准确性，二是提高骨科膝关节置换术后的康复效果。通过发展品控圈，给予圈领导和成员一定的权利，鼓励大家勇于创新探索，起到了很好的引领作用。

第三，改变培训方式，深化继续教育，提高整体素质

1.业务学习形式为了提高科室护士的科研能力，在20XX年12月的护理会议上，要求护理姐妹阅读核心期刊，打印成电子版，制作幻灯片。学习前会遇到很多科研问题，在20xx的每月商科学习中会一一解答。目前部门工作人员基本了解科研论文的格式，主动询问科研意向。

2.护理操作在过去的工作中忽视了操作的重要性，每次考核总是有很多问题。从9月20XX日开始，科室每周三下午14:00组织操作示范，尤其针对护士和二级以下实习学生，规范大家的操作流程，提高操作技能，在学习中不断进步。

3.理论学习晨会，大家一起学习理论知识，涵盖每月重点内容，医院发展趋势，核心体系等。在今年医院组织的理论考试和校区组织的核心系统考试中，我科护士通过率为100%。

4.继续教育俗话说，活到老，学到老。医学是一门复杂的学科，需要每个人继续学习，才能提高综合素质。学分制改革后，他们在年初给科室的护理姐妹定下目标，大家利用闲暇时间学习，提高自身素质。在护理部和医院区领导的大力支持下，我有幸被医院安排去华西医院进修骨科。经过三个月的学习，我开阔了眼界，改变了我的护理管理理念。

5.通过改变护理科研的培养模式，使全体护理人员对科研有了一定的认识。目前科室有1-2个护士对科研发展感兴趣。因此，在明年的护理工作中，我科的科研能力和数量都要增加，争取在明年的工作中带领大家发表文章，完成项目立项工作。

四是深化优质护理服务，提高患者满意度

1.在医院领导和团委的大力支持下，我科在年初成功申请了卫生部青年文明，这离不开各部门的共同努力。自创建青年文明活动以来，我们的优质护理服务也得到了大力发展，创新服务方式，改善服务环境，提供便捷服务。注重以病人为中心，形成病人的迫切需求，思考病人的想法，帮助病人的需求，解决病人的困难，体现了以人为本、服务至上的服务理念。

2.在今年对截瘫患者的护理中，肢体创伤、椎体疾病和骨质疏松是最重要的疾病，疼痛和卧床不起的皮肤尤其难以管理。大家齐心协力，为卧床病人做好各种护理，减轻病人痛苦，提高康复效果，为病人提供舒适的环境。在今年对截瘫患者的护理中，我科于1月在院外成功治愈1例截瘫压疮患者，受到患者及家属的好评。目前该科截瘫患者无一例出现卧床并发症。

五、部门明年的工作计划

1、组建科研团队，完成科研项目，撰写科研论文；

2、希望能够派或安排科室护理人员外出深造；

3.继续做好品控圈工作，在骨科病房管理中持续应用此管理方法，提高护理质量和安全性。

4、做好能量级护理工作量的分配和培训

5、量化绩效考核，多做工作。

6、强化整体护理责任制，为患者做动手康复锻炼。

骨科护士述职报告3

各位领导:

时间过得真快！转眼间，我加入我们医院，成为一名救死扶伤的护士，已经15年了。今年9月，我被任命为骨科护士长。半年来，在医院领导和科室主任的正确领导下，坚持“以病人为中心”的服务理念，以认真严谨的态度和热情投入到学习和工作中。在实际的学习和医疗保健工作中，受到患者的广泛好评，得到各级领导和护士长的认可。成功完成了20XX年的任务。简要总结如下:

一、思想道德、政治素质:

能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策，通过报刊、书籍学习政治理论。尊重领导，团结同事。遵纪守法，爱岗敬业，责任心强，积极学习妇产科护理专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗护理实践过程中，服从命令，听从指导，规范操作。严格遵守医院的规章制度，遵守医德标准，参加医院和科室组织的各种活动。

二.专业知识和工作潜力:

从我上任的那一天起，我就深深地意识到我所面临的压力和挑战。通过近半年的工作实践，我在更深的层面上体会到了一个副护士长的职责。带着“把工作做得更好”的目标，我用心圆满完成了以下职责:协助护士长管理病房，整理病历资料。认真接纳每一个病人，把每一个病人当成自己的朋友和亲人，能够感同身受别人的痛苦。

在撰写医疗文书的过程中要认真负责，态度端正，思路清晰。认真研究科室文件书写要求，规范一般护理记录和危重护理记录的书写等。遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基础知识、基本功)、三严(态度认真、要求严格、方法严格)。我必须对工作严格要求。每次走进病房，我都利用有限的时间不遗余力地鼓励产妇，耐心地帮助他们了解情况，树立信心。为了提高每个护士的理论和操作水平，他经常组织和参加理论和操作考试。

三.学习和生活:

我非常喜欢马立克云的话。他说:“一个人的心是委屈的。”工作越来越多年，经历的事情越来越多。这一刻，我发现反抗不公的潜力越来越强。此刻，我之前觉得委屈的事情好像都没有了。以成为全国优秀白衣天使为目标，对知识的强烈追求，严格要求自己，努力学习，刻苦钻研，基本掌握妇产科的一些专业知识和技能，理论联系实际。除了专业知识的学习，还要注意拓展自己的知识面，广泛涉猎其他学科的知识，提高自己的思想文化素质。同时，我们在生活中坚持严谨的态度和良好的作风，养成良好的生活习惯，过上充实而有条理的生活。为人热情大方，诚实守信，乐于助人，能够与同事和睦相处，用心参与各种活动，不断丰富自己的经历。

四.未来目标:

做副护士长半年时间很短，不敢说取得了什么成绩。这半年来，我只是在努力适应，认真完成各项任务。同时也意识到自己的不足。比如科室的护理工作计划不够全面，在处理一些护患事件时仍然缺乏沟通潜力。我也知道我离一个优秀的护士长还很远。护理不仅仅是一份普通的工作，更是一项崇高而神圣的事业。在今后的工作中，我会加倍努力，在科室护理团队中树立榜样。

1、搞好理论学习，保持政治坚定性。

2、在医院领导、科室主任和护士长的关心和指导下，顺利完成医疗护理任务，认真履行职责，热爱本职岗位，爱岗敬业。

3、以科室为家，勤勤恳恳积极工作，热情耐心对待患者，满足患者需求。

在过去的半年里，我感谢医院领导的指导和关心，感谢每一位和我一起工作的同事。谢谢你的善良，谢谢你的相遇和相处，谢谢你的善良和完美，谢谢你让我生活在这样一个温暖的家庭里！希望在未来的一年里，我们依然能同甘共苦，共同感受生活的完美与美好，共同创造更加美好的未来！

骨科护士述职报告4

一年来，在医院领导的关怀和支持下，在护理部的正确领导和帮助下，在普通护士的共同努力和团结合作下，骨外护理工作针对年初制定的目标计划，树立了高度的敬业精神和责任感，结合护理部的工作性质，实事求是，努力工作，圆满完成了本科的各项任务，取得了良好的效果。现将今年的工作总结如下:

一、科室护理工作基本概况

全科共有7名护士，其中2名护士，5名护士。护士不仅要做好日常护理工作，还要配合科室医生做好困难患者的护理工作，为促进重大困难手术后的康复护理提供有力支持，及时总结相关病例的护理经验，提高护理质量。一年内共治疗护理病人和手术病人。

第二，认真执行各项规章制度

1、明确各级护理人员的职责，各种岗位责任制和护理工作制度

2.落实护理工作核心制度、各项应急预案、工作质量标准等。比如检查制度:(1)要求每天两个人检查医嘱，每天检查一次，护士长每周参加一两次检查，有记录；(2)护理操作时应进行床边检查，并采用两种以上的患者识别方法。(3)手术病人和手术室护士要交接病人等。防止护理不良事件的发生。

3.认真贯彻骨科护理常规和专科护理安全指南，不断提高和规范护理质量，加强护理管理，提高护理服务质量，为患者提供人性化服务。

4.开展优质护理服务活动，落实护理部制定的方法和措施，争创优质示范病房，实行人性化灵活调度，简化护理工作流程，努力实现护士回归患者。

第三，提高护理人员的专业素质

1、科室护理人员各方面知识、专科理论、专科技能，并组织理论、操作考试。

2.参加医院组织的业务学习，提高专业知识。

3.实行护理查房制度，讨论护理诊断和护理措施，提出问题，以提高护士的专业素质。

4.加强危重病人的护理，坚持床边换班和晨间护理制度。

四、做好质量管理

1.针对护理工作中存在的难点和重点问题，设定工作重点，坚持将以病人为中心的人性化护理理念融入到更实际、更具体的工作细节中。

2.标准化的护理质量标准要贯彻、渗透、渗透、落实到每一位护士的整个工作中，使护理质量管理以规则为导向，形成良性循环。从患者的角度评价护理质量，将患者满意度作为评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量管理中获益

3、护士的责任落实，患者从入院到出院的全过程由护士负责，纳入质量管理。充分调动每个护士的积极性和主动性。

五、加强医院感染管理

1.严格执行医院管理领导小组制定的消毒隔离制度

2.科室坚持每天对治疗室、更衣室进行紫外线消毒，并做好记录。紫外线灯管每周撒上无水酒精，并记录下来，每周监测紫外线强度。

3、一次性用品使用后可及时销毁，分类处理，并定期检查监督，定期检测和检查各种消毒剂浓度。

通过部门工作人员的共同努力，部门的工作任务已经很好的完成，但是工作标准和质量与领导的要求还有差距，思路需要更广。在新的一年里，要加强业务学习，提高工作质量，团结一致，扎扎实实地工作，高标准地完成领导交办的本科工作任务和临时指令性工作任务。

骨科护士述职报告5

20XX年，在科主任和护士长的正确领导下，本着“以人为本”的服务宗旨，深入开展优质护理服务，加强基础护理，圆满完成各项护理工作。现将工作情况总结如下:

首先，在意识形态和政治方面:

积极支持医院的政策和规章制度，遵守医德规范、操作规范，坚持以病人为中心，严格按照优秀合格护士的标准，坚持以质量为核心，以病人满意为标准，牢固树立团队精神。

二.工作和学习:

努力学习专业知识，克服业务上的不足。积极参与本部门的救援工作。今年以来，大小救援共涉及5起左右；积极推广优质护理服务，做好各种基础护理，带头积极参与，如给患者洗头、剪指甲、擦澡等。，不劳而获的依赖学生和实习生，不高调的摆姿势，扮演主角。积极学习新技术和服务。作为一名高级护士，她在工作中严格执行各种操作规程，遵守医院科室的规章制度，时刻保持无菌观念，对待工作认真负责，一丝不苟，加班加点，树立高度的集体责任感和荣誉感，团结同志，能克服各种困难，一切以工作为重。我尽最大努力为这个部门教和培训新护士。我认为，要成为一名好的护士，首先要有爱心和奉献的心，能够安心地关心专业工作，有正确的人生观、价值观和良好的品德。因此，在教学中，我注重新生思想素质的培养，其次是岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育和护理基础知识、专科知识和护理技术操作培训。今年，教了三个新学生。在日常护理工作中，他们不仅对自己要求严格，而且积极发现和解决护理工作中的问题。他们对年轻护士的工作要求更严格，促进他们的成长；积极参加科室组织的护士操作培训和考核:静脉输液、心肺复苏、静脉输液、无菌操作；他常年撰写护理论文，发表在《护理管理杂志》上。

第三，有问题:

1.偶尔操作不规范，无菌观念不强。

2、工作充满现状，不够主动。

四.发展方向:[/s2/]

(1)搞好理论学习。

(2)在医院领导和科室主任的关心和指导下，圆满完成医疗保健任务，认真履行职责，爱岗敬业，积极写论文。

(3)以科室为家，主动出击，热情耐心对待患者，满足患者需求。

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