服装设计培训的学生学什么_服装设计的核心内容是什么

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服装设计培训的学生学什么？

1.明确了服装设计就是把服装的实用功能和审美功能放在特定的条件下(材料、设备、制作工艺等。)

2、有机结合。服装设计首先要满足人的生存需求。满足人类生存的需要是服装设计的前提和基础。其次，服装设计要符合人们的审美要求。

3.服装设计的视觉焦点是指整个设计中引起视觉兴奋和刺激的部分。视觉焦点的设置可以吸引人的注意力，增加服装的活力和趣味性，起到锦上添花、画龙点睛的奇妙作用。

4.天然纤维对人体伤害不大，而化学纤维对人体影响相对较大。

5.一般将视觉焦点设置在装饰趣味性强的实物标志上，不仅具有美观的欣赏价值，而且在空中还能起到一定的视觉导向作用。

服装设计的核心内容是什么？

(1)面料与服装设计。面料是服装生产的材料，可分为三大类:纤维制品、皮革毛皮制品和其他制品。要想在服装设计中取得好的效果，必须充分发挥面料的性能和特点，使面料的特性与服装的造型和风格完美结合，相得益彰。因此，需要了解不同面料的外观和性能的基本知识，如机械编织、花纹、可塑性、悬垂性、保暖性等。

(2)色彩与服装设计。科学家指出，人对色彩的敏感程度远远超过对形状的敏感程度，因此色彩在服装设计中的地位至关重要。在研究色彩在服装设计中的应用时，首先要了解一些色彩的基础知识。

(3)千变万化的色彩可分为色系和非色系两大类。黑、白、黑白色调形成的各级灰度都属于非彩色色系。白色是最高级别的亮度，黑色是最低级别的亮度。

(四)类型与服装设计，服装的造型可分为外在造型和内在造型，外在造型主要指服装的廓形，而内在造型则指服装的内在风格，包括结构线、省道、衣领、包袋等。服装的外在造型是设计的主体，内在造型设计要符合整体外观的风格特点，内外造型要相得益彰。要避免抛开外在风格，一味追求内在造型的精雕细刻，因为这样会闹出噪音。

3服装设计的概念是什么？

1.设计也有“事实元素和& ldquo价值元素& rdquo。前者解释事态，后者用理论和美学命题来表达，即& ldquo还有美丑& rdquo。

2.不同类型的设计侧重于不同类型的思维。比如在工程设计中，我们更注重理性分析，而在产品造型设计和工业设计中，我们更注重全过程，需要运用形象思维的因素，而在服装设计中，我们更注重& ldquo美感& rdquo等一下。

3.设计的任务不仅要满足个人需求，还要兼顾社会、经济、技术、情感和审美需求。由于这些众多的需求之间存在一定的矛盾，设计任务本身就包含了各种需求之间的协调和对立。在更新现代设计理念的过程中，我们也应该遵循设计规范，考虑这些众多& ldquo需要& rdquo。

4.设计是物质生产和文化创造的首要环节。它总是以某种文化形式为中介。比如，同样的组织材料用于建筑设计，不同的社会文化会催生不同的建筑形式；运用相似的服装设计思路，不同的社会规范也会产生完全不同的设计风格。

4服装设计专业的就业方向

1.服装设计师:虽然有很多可供选择的工作方向，但最合适的还是服装设计师。一般来说，对于我们这种刚毕业的菜鸟，公司很少直接找我们做设计师。我们应该从设计师助理做起。至少经过3到5年的积累和磨炼，才能了解公司的具体情况和市场情况，熟悉业务。只有这样，我们才能晋升为设计师。一个优秀的服装设计师应该有很好的绘画功底，敏锐度，时尚度，优秀的审美能力，这些都是通过积累不断提高的。

2.设计助理:设计助理的工作流程大致是进行相关市场调研，收集流行素材，然后协助设计师设计款式，绘制款式图，选择配饰样品和里料，协助设计师确认样衣，做修改记录。最后，要配合生产部和仓库，了解新产品打样的进度。相对来说，设计助理的工作更适合新工人。我们不用独立承担设计工作，只需要配合设计师的进度，有时候会接到更重要的设计工作。在工作中，我们会对公司和服装行业有更全面的了解，和设计团队有直接的接触，这对我们以后成为设计师是一个很好的过渡和晋升机会。奶酪值得考虑！

3.服装制版师:服装制版师的工作在业内也是很有影响力的，因为设计师的作品要通过制版师落实到具体的版本中，这就决定了设计作品的最终面貌。制版部主要负责配合设计师进行服装印花，指导样衣工制作样衣，并进行相应的修改。最后根据确定的制版，写出详细的指导工艺单，与工厂生产人员进行沟通。制版师比设计师更懂面料和工艺的基础知识，比生产过程中的人更懂设计。目前国内的制版师比设计师发展的好，制版师也是一个讲究艺术和技术的工作，要在长期的工作中逐步积累。当你对行业和制版工作有了成熟的把握，你就是资深制版大师，可以开始设计自己的版型，也可以向管理层发展。