该如何处理,能不交那所谓的违约金（三千）吗,补充一个问题：就业协议和劳动合同主要的区别是什么呢？

和一家企业（事业）单位在07年12月份签了应届生就业协议，协议补充写了：本协议相关费用三千元整；到08年7月去报到。
请问，我不想去那家单位了，该如何处理？能不交那所谓的违约金（三千）吗？
补充一个问题：就业协议和劳动合同主要的区别是什么呢？谢谢

“相关费用”-----并没有明确约定为“违约金”，您怎么认定这是违约金呢您所签订的“就业协议”不是正式的劳动合同，而具有劳动合同的预合同性质