2、2008年1月公司更换了名称,请问前期的工龄还算吗?
1、劳动合同法规定“连续订立二次固定期限劳动合同,可以订立无固定期限合同”。请问这“二次”是从何时开始算起?2008年以前订立的次数可不可以纳入这“二次”内?
2、2008年1月公司更换了名称,请问前期的工龄还算吗?
1、从2008年1月1日开始计算,以前尚不受《劳动合同法》约束
2、公司更名,不影响以前工龄,应连续计算
1、劳动合同法规定“连续订立二次固定期限劳动合同,可以订立无固定期限合同”。请问这“二次”是从何时开始算起?2008年以前订立的次数可不可以纳入这“二次”内?
2、2008年1月公司更换了名称,请问前期的工龄还算吗?
1、从2008年1月1日开始计算,以前尚不受《劳动合同法》约束
2、公司更名,不影响以前工龄,应连续计算
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