现在2008年有1月1日的劳动法的颁布实施,对我们有十年工龄的职工要清算补偿有何规定？

我们单位开业十年来，只签过一次劳动合同，到现在已有五年没有签过合同了，至今我也在这个单位有十载的工龄，可否视为无固定期限的劳动合同了？
可在2007年的4月份我们单位为了响应城市建设的拆迁改造停业了，现在又对我们职工说是要清算，请问我们作为职工应有哪些权利？
现在2008年有1月1日的劳动法的颁布实施，对我们有十年工龄的职工要清算补偿有何规定？

应该为你补社会保险等，然后10个月的经济补偿。