我想问,我的问题是找那个单位,是劳务输出方还是现工作单位？

1、今年11月13日，在工作期间我和几个同事抬重物，致使我的腰部受伤不能 动了，在医院检查诊断为腰椎23；34；45腰间盘轻度中央性突出。在医院治疗了半个月，出院后医生开具病假15天，但不能干体力活。在此期间的工资，还有住院期间我和赔护的饮食开销，是否有单位承担。我现在的合同已到期，单位要和我解除劳动合同。我该如何处理。
2、我是以劳务输出的形式到现在单位上班。我想问，我的问题是找那个单位，是劳务输出方还是现工作单位？

我国劳务输出方式：
一、通过对外承包工程带动的劳务输出。
二、境内企业法人与国外雇主签订劳务合同派出劳务人员。
三、在境外投资、兴办企业派出管理人员、技术人员以及培训人员。
四、通过成套设备和技术出口需本国劳务人员进行安装调试、技术指导、人员培训等而产生的劳务输出。
五、民间劳务输出。
《劳动法》第二条，
在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。