admin 但公司并没支付员工加班费,说是有薪假就把这个加班时间抵消了,请问这样的说法合不合理？
我公司有规定，员工满一年后都可享受十天的有薪假期，我公司工作日是按上六天休两天算，一年下来，我们就多上班了，但公司并没支付员工加班费，说是有薪假就把这个加班时间抵消了，请问这样的说法合不合理？
位律师回复不符合法律规定，可要求支付加班费。
我公司有规定，员工满一年后都可享受十天的有薪假期，我公司工作日是按上六天休两天算，一年下来，我们就多上班了，但公司并没支付员工加班费，说是有薪假就把这个加班时间抵消了，请问这样的说法合不合理？
位律师回复不符合法律规定，可要求支付加班费。
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