本人是06年12月份签的合同,那08年离职可能按照新的合同法, 不支付违约金吗?

本人是06年12月份签的合同,那08年离职可能按照新的合同法, 不支付违约金吗?,第1张

承接上一问题:″南京劳动合同违约金规定″
徐晓彦律师的回答是:″根据新的劳动合同法,将不需要支付违约金。 ″
但我还想问一下,新的合同法不是只对08年之后签的合同有效吗?本人是06年12月份签的合同那08年离职可能按照新的合同法, 不支付违约金吗?

位律师回复

是的.合同必须符合法律.按你辞职生效的法律来认定.

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