admin 健康养生知识 2022-11-27 23:10:17 进厂时合同上已签定法定假日内为有薪假,但实际上公司却没有支付基本工资,请问这是违法的吗？ 什么叫法定有薪假？法定有薪假期内是否应算基本工资？进厂时合同上已签定法定假日内为有薪假，但实际上公司却没有支付基本工资，请问这是违法的吗？ 位律师回复 就是法律规定休假期间，单位必须支付工资。 进厂时合同上已签定法定假日内为有薪假 但实际上公司却没有支付基本工资 请问这是违法的吗 DABAN RP主题是一个优秀的主题，极致后台体验，无插件，集成会员系统白度搜_经验知识百科全书 » 进厂时合同上已签定法定假日内为有薪假,但实际上公司却没有支付基本工资,请问这是违法的吗？
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