我看完病之后通知我的,但是没有什么书面上的规定,我该怎么处理这件事情?
我是外企公司职员。是这样的,我请了一天病假去医院复查的。公司让我提交医生的诊断书和证明书才能按病假算,不然就是旷工。我都有医院写的病历和正规发票。公司说就是不行。真是冤枉啊,我又不是没去医院。公司说9月1号开始就是这么规定的。我看完病之后通知我的。
但是没有什么书面上的规定。我该怎么处理这件事情。希望您给我提个好建议!谢谢!(急)
能让医生开诊断书最好,如果不能就忍一下,不必为小事同公司闹僵,因为还要在公司上班
我是外企公司职员。是这样的,我请了一天病假去医院复查的。公司让我提交医生的诊断书和证明书才能按病假算,不然就是旷工。我都有医院写的病历和正规发票。公司说就是不行。真是冤枉啊,我又不是没去医院。公司说9月1号开始就是这么规定的。我看完病之后通知我的。
但是没有什么书面上的规定。我该怎么处理这件事情。希望您给我提个好建议!谢谢!(急)
能让医生开诊断书最好,如果不能就忍一下,不必为小事同公司闹僵,因为还要在公司上班
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