劳动合同到期不续聘,但职工已怀孕,是否还能继续签定劳动合同?

劳动合同到期不续聘,但职工已怀孕,是否还能继续签定劳动合同?,第1张

劳动合同到期不续聘,但职工已怀孕,是否还能继续签定劳动合同?

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是否续签劳动合同要双方协商决定,但是该职工的劳动合同需要延长到产假休息结束后

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