或者说是公司必须按照国家的规定执行,如果公司不允许,这种情况是否可以申请仲裁？

我们公司规定的婚假天数只有5天，并且没有晚婚的规定。这跟国家晚婚15天的婚假有很大的出入。在这种情况下，我可以要求公司按照国家的规定执行吗？
或者说是公司必须按照国家的规定执行。如果公司不允许，这种情况是否可以申请仲裁？

婚假3日，晚婚的增加7日（共10个工作日）。