如果中途我离职,提出仲裁的话,没有合同能行吗,如果不行,那我能用什么权利来要回我的那份合同？

  劳动合同包含违约金事项，如果中途我离职，提出仲裁的话，没有合同能行吗？如果不行，那我能用什么权利来要回我的那份合同？谢谢。

提起劳动仲裁的前提是与用人单位建立了劳动关系，没有劳动合同，如果有其他证据能证明的，也可以提起劳动仲裁。在江苏，只有对服务期、保守商业秘密、竞业限制义务的人才能设定违约金，则否访违约金无效。