一直未得到解决的情况下,签署联名信,要求单位在最短的时间内解决医保问题是否违法？

我们在多次向单位提议解决我们职工的医疗保险后，一直未得到解决的情况下，签署联名信，要求单位在最短的时间内解决医保问题是否违法？

　属于正当要求。建议你当地的劳动和社会保障部门投诉，要求干预并解决。