有哪些,我是否可以要求赔偿或者单方面解除劳动合同？

　　２００６年０３月我到一公司实习，由于还没有毕业证所以给我前三个月４００元，后面３个月５００元直到０６年９月（签实习合同０６年３月到９月）．

　　９月我拿到毕业证没有给签正式合同（实习合同也到期了），依然给我５００元．
　　直到０７年２月才给我签正式合同，给我一个月６７０元，扣去保险一个月４４８元
　　请问　：是不是违反了国家规定？有哪些？我是否可以要求赔偿或者单方面解除劳动合同？

合同不违反国家规定.你可单方面解除合同,但应当提前30天书面通知单位.单位没有违约,也没有侵权,不会产生赔偿.