但是由于当时家庭困难,怕失去工作,没有及时维权,还有用吗,我提出的仲裁能胜吗？

我在哈尔滨的外资企业工作了12年，由于长期超时加班被迫在合同到期时提出终止，问：我可以要求失业金吗？可以要求补偿金吗？公司还有一些侵权的事实，但是由于当时家庭困难，怕失去工作，没有及时维权，还有用吗？我提出的仲裁能胜吗？

一、你可以主张加班费；
二、失业金是社会救济属于社保的范围，不属于企业补偿的范围。