admin 但我共有工龄24年,现单位这一行为合理吗,这些工龄的赔偿金我该向谁索取？
我是被调动到单位的，在单位上班不足10年，单位却以上班不足10年为临时工的身份把我解聘，并只赔偿我在单位工作的7年的赔偿金11200元，但我共有工龄24年，现单位这一行为合理吗？这些工龄的赔偿金我该向谁索取？
位律师回复用人单位随意解除合同违法,你有权要求获得在用人单位工作一年支付一个月工资的经济补偿金,单位没有提前30天通知你解除合同的,还应当支付一个月工资的代通知金,没有给付经济补偿金的，你还有权要求额外支付拖欠部分金额的50%的经济补偿金,在协商不能时,有权提出劳动仲裁.
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