我的工资是月薪制的,我上个月的一天上班迟到了几分钟,公司扣除了我当月的全勤奖,请问这样合理吗?

我的工资是月薪制的,我上个月的一天上班迟到了几分钟,公司扣除了我当月的全勤奖,请问这样合理吗?,第1张

我的工资是月薪制的,我上个月的一天上班迟到了几分钟,公司扣除了我当月的全勤奖,请问这样合理吗?

位律师回复

应当说是不合理的,但是这属于单位内部管理制度。

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