由于生意越来越难做,现我厂打算适量减少工资,这有违反约定吗,如果终止企业,要给予赔偿吗?
我们是一间私人厂,和职工没有签订任何合同,工资也是口头说给多少就多少,也没有证据,由于生意越来越难做,现我厂打算适量减少工资,这有违反约定吗?如果终止企业,要给予赔偿吗?
位律师回复最低也不能低于最低工资保障线。
我们是一间私人厂,和职工没有签订任何合同,工资也是口头说给多少就多少,也没有证据,由于生意越来越难做,现我厂打算适量减少工资,这有违反约定吗?如果终止企业,要给予赔偿吗?
位律师回复最低也不能低于最低工资保障线。
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