admin 超出这4天,要么扣钱,要么从下个月的4天休息日假补回,请问这种做法对吗?
我们单位自订了规章制度,日工(临时工)每月只能休4天,超出这4天,要么扣钱,要么从下个月的4天休息日假补回,请问这种做法对吗??
位律师回复不符合劳动法的规定
我们单位自订了规章制度,日工(临时工)每月只能休4天,超出这4天,要么扣钱,要么从下个月的4天休息日假补回,请问这种做法对吗??
位律师回复不符合劳动法的规定
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