1,我有权与公司签订无固定期劳动合同吗,2,我是否可以得到公司劳动补偿金吗,3,怎样补偿？

94年学校毕业，企业到学校招聘。本人在公司连续工作11年多，签订劳动合同是每一年签订一次，最后一次是两年签一次，并以2006年6月30日到期。如公司提前一个月通知我不再签订劳动合同。请问1.我有权与公司签订无固定期劳动合同吗？2.我是否可以得到公司劳动补偿金吗？3.怎样补偿？

如果用人单位要求志你续签合同的，你可以提出要求签订无固定期限的劳动合同。用人单位对到期限的劳动合同没有法定的补偿义务。