公司由一个老总接手,另一个退出,公司要解聘我们,没有提前通知,我们的劳动补偿金该怎么计算?
我们的公司现在要解聘我们,因为两个老总吵架,公司由一个老总接手,另一个退出,公司要解聘我们,没有提前通知,我们的劳动补偿金该怎么计算?2004年9月进入公司工作的,劳动合同未到期
位律师回复补偿你两个月本人工资
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