我们的那份合同具有法律效益吗,我们可以要求公司赔偿我们违约金吗？

   你好，我是浏阳一公司的职工，去年12月入职，与公司签有劳动合同，时间是到今年12月31日止。但是当时公司以要存档，要领导签字为由，将两份合同都收去了，我们职工手上没有。当时合同有写明，在合同期间，若单方面取消劳动合同关系，应付对方500元违约金。
   昨天（9月24日）下午，公司在没有任何预告的情况下，要求我以及其他九名员工在明天（9月26日）办好辞职或是待岗的手续，没有任何赔偿。理由是公司效益不好，要节约开支，精简机构，裁员。
    我想请问，我们的那份合同具有法律效益吗？我们可以要求公司赔偿我们违约金吗？

公司效益不好不是解除合同的理由，即使没有合同，你们也可以事实劳动关系要求补偿