单位给了142元的加班费,说是按以前的340元的工资基数法的加班费,这样行吗,符合劳动法吗?

单位给了142元的加班费,说是按以前的340元的工资基数法的加班费,这样行吗,符合劳动法吗?,第1张

我的基本工资是670元.劳动节加了3天班.单位给了142元的加班费.说是按以前的340元的工资基数法的加班费.这样行吗?符合劳动法吗?

位律师回复

法定节假日的报酬是平时的三倍。

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